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山東五年選派近八百名科技副職到基層,科技副職為啥受歡迎?
近日,習(xí)近平總書(shū)記對(duì)科技特派員制度推行20周年作出重要指示指出,科技特派員制度推行20年來(lái),堅(jiān)持人才下沉、科技下鄉(xiāng)、服務(wù)“三農(nóng)”,隊(duì)伍不斷壯大,成為黨的“三農(nóng)”政策的宣傳隊(duì)、農(nóng)業(yè)科技的傳播者、科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)頭羊、鄉(xiāng)村脫貧致富的帶頭人,使廣大農(nóng)民有了更多獲得感、幸福感。
山東在這方面做得怎么樣?大眾日?qǐng)?bào)開(kāi)設(shè)專(zhuān)欄,深入一線(xiàn)調(diào)研,關(guān)注山東科技副職情況。據(jù)了解,山東自2014年首次對(duì)科技副職選派作出制度性安排,并于次年正式啟動(dòng)實(shí)施后,五年來(lái),山東科技副職從最初的78人逐步擴(kuò)大到每年選派230人左右,五年選派795名科技副職下沉基層,并帶動(dòng)各市每年選派500多名科技副鎮(zhèn)長(zhǎng)。
掛職區(qū)域也從西部經(jīng)濟(jì)隆起帶和省扶貧開(kāi)發(fā)重點(diǎn)區(qū)域的77個(gè)縣(市、區(qū))擴(kuò)展到2017年的全省137個(gè)縣(市、區(qū))和所有國(guó)家級(jí)高新區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)。
從年齡、學(xué)歷來(lái)看,山東從省外遴選的科技副職大多來(lái)自中國(guó)科學(xué)院、清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交通大學(xué)等知名院校和研究機(jī)構(gòu)??萍几甭毜哪挲g大多介于35—45歲之間,大多具有博士學(xué)位、高級(jí)職稱(chēng)。
從專(zhuān)業(yè)構(gòu)成看,科技副職的業(yè)務(wù)專(zhuān)長(zhǎng)涉及經(jīng)濟(jì)金融、信息技術(shù)、生物醫(yī)藥、化學(xué)材料等領(lǐng)域,與地方產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展、加快新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換的緊迫需求高度契合。他們大多是某一專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的專(zhuān)家或?qū)W術(shù)帶頭人,有較強(qiáng)的科研能力,許多人還擔(dān)任行政管理職務(wù),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,是既懂科技又懂管理的復(fù)合型人才。
科技副職掛職有沒(méi)有真的做到扎根基層,給基層發(fā)展帶來(lái)嶄新的變化呢?在威海榮成,記者走訪了國(guó)內(nèi)最大的金槍魚(yú)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)——山東藍(lán)潤(rùn)集團(tuán)有限公司。山東藍(lán)潤(rùn)集團(tuán)有限公司副總經(jīng)理于江波告訴記者,原先,企業(yè)每年7000噸左右的金槍魚(yú)骨被當(dāng)成下腳料處理掉了,附加值很低。榮成掛職科技副市長(zhǎng)劉峰了解到這一情況后,與北京化工大學(xué)、浙江海洋大學(xué)等高校院所進(jìn)行聯(lián)系,研究從金槍魚(yú)骨中提取膠原蛋白肽,用于痛風(fēng)癥狀的改善及治療。
劉峰就是選派的科技副職中的一員,他的另一個(gè)身份是中國(guó)科學(xué)院海洋研究所研究員、碩士生導(dǎo)師,是國(guó)內(nèi)知名的大型海藻繁殖發(fā)育和遺傳進(jìn)化方面的專(zhuān)家。
科研一線(xiàn)的專(zhuān)家到基層掛職,對(duì)于科研工作者來(lái)說(shuō),一方面對(duì)高校科研院所的科技成果轉(zhuǎn)化的需要有著深切的了解和認(rèn)識(shí),另一方面,走到基層,走到企業(yè)中間,更能真切地感受到企業(yè)對(duì)技術(shù)和人才的需求。
地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要內(nèi)行人的指導(dǎo),而正是有了像劉峰一樣的科技人才的下沉,才給地方的產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了廣闊的空間和機(jī)會(huì)。劉峰掛職一年來(lái),榮成組織開(kāi)展了“海洋專(zhuān)題院所行”“2019英創(chuàng)會(huì)校企對(duì)接洽談”“核能與環(huán)境國(guó)際高端論壇”“高層次外國(guó)專(zhuān)家山東行活動(dòng)”等系列產(chǎn)學(xué)研活動(dòng),走訪對(duì)接30多家高校和院所,達(dá)成校企、校地合作事項(xiàng)33項(xiàng)。
引入一名科技副職往往能夠連接起一個(gè)技術(shù)領(lǐng)域、一類(lèi)要素市場(chǎng)和一群行業(yè)精英。根據(jù)大眾日?qǐng)?bào)此前報(bào)道,五年來(lái),全省各地依托科技副職及派出單位,與海內(nèi)外高校、科研院所等建立戰(zhàn)略合作關(guān)系639個(gè),先后推動(dòng)各地企業(yè)與海內(nèi)外高校、科研院所等建立合作關(guān)系1410個(gè);引進(jìn)省級(jí)以上重點(diǎn)人才工程人選716人,促成人才合作項(xiàng)目1393個(gè),有力推動(dòng)了全省新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換和鄉(xiāng)村振興步伐。